시장/데이터 분석을 통한 택시 산업에 대한 입체적 이해를 바탕으로 한 사업 전략 수립
사업 개발: 택시 산업 내 신사업,제휴 기회 발굴 및 비즈니스 모델 R&D
사업 운영: 운영 정책 수립, 개선 과제 도출 및 실행
사업기획 경력 2년 이상
다양한 형태의 외부 이해관계자와의 유연한 협업 스킬
사업적 문제에 대한 발견 및 가설, 검증에 대한 경험 보유(DO-SEE-PLAN에 대한 경험 등)
주어진 일만 하는게 아니라 스스로 업무 체계를 만들어 나갈 수 있는 태도
데이터 스킬(SQL 등)에 기반해 직접 지표 분석, 유저 세그멘테이션 진행 가능
타이트/터프한 상황에서 다양한 분야의 사람들과의 부드러운 커뮤니케이션 가능
서류 → 1차 면접 → 2차 면접 → 처우협의
서류 전형
1차 인터뷰
1Round 는 이력서 및 포트폴리오 기반으로 함께 일하는 동료들이 참석하여 진행됩니다.
2차 인터뷰
1Round 는 핵심가치 기반의 HR 면접으로 HR담당자가 참석하여 진행됩니다.
2Round 는 조직 문화 면접으로 조직장이 참석하여 진행됩니다.
처우 협의
이력서 제출 관련
이력서는 PDF로 제출해주세요.
이력서 제출시 연봉정보가 있다면 삭제해주세요.
재지원 관련
인터뷰 전형 불합격 시 1년 이내 동일 직군 재지원이 불가합니다.
기술직군의 경우, Coding Test 불합격 시 6개월 이내 동일 포지션의 Coding Test 응시가 불가합니다.
필요시 포지션별로 별도 전형 및 사전과제가 추가될 수 있습니다.
본 공고는 영입 완료시 조기마감될 수 있으며, 서류 전형 결과는 합격자에 한해 개별 연락 드릴 예정입니다.
채용 형태 : 정규직
근무지 : 판교 오피스 (경기도 성남시 분당구 판교역로 152, 알파돔타워)